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  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-48岁|招聘人数：1
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  • 1、负责阿里巴巴国际站和海外客户的开发以及市场拓展；2、负责国外客户的订单跟进，有参加大型灯饰展览会经验（如光亚展、香港展等）；3、制定阿里巴巴国际站电商部规章制度及业务流程； 4、负责店铺数据分析及营销策略调整； 5、为人正直，踏实稳重，良好的沟通能力和团队精神，能组织指导团队组员开展工作。岗位要求：1、大专以上学历，英语或其它语种听、说、写流利；2、熟悉阿里巴巴国际站运营和海外市场拓展，能独立接待客人；3、熟练操作办公软件，合同管理；4、有5年以上灯饰外贸及团队管理经验优先。 福利待遇：①底薪6k-9k+提成②包吃包住③年终福利④可买社保⑤月休四天更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：23-40岁|招聘人数：1
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  • 1、负责跨境电商平台产品上架、链接优化等日常工作；2、负责店铺数据分析及营销策略调整；3、与客户及时沟通，做好售前咨询、售中询问、售后处理；4、收集、分析市场情报，制定有效的推广策略，控制风险，提高曝光率和转化率；5、保持店铺的好评率和良好信用度，制作销售报表，进行销售分析。任职要求：1、年龄35岁以下，专科以上学历，英语CET-4以上，国际贸易、商易英语、电子商务、计算机专业优先；2、擅长数据分析，有基础的美工设计能力； 3、有国际站一年以上操作经验，熟悉平台规则者优先。 福利待遇：①底薪5k-7k+提成②包吃包住③年终福利④可买社保⑤月休四天更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导； 2.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常；3.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理； 4.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导；5.上级交办之其他事宜及相关生产事宜；岗位要求:1、男女不限，有3年以上灯饰行业工作经验；2、有管理意识，有2年以上管理10人以上拉线的优先录用；3、数据能力较强，思维较敏捷；4、有一定魄力，比较了解商业照明的产品；更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：1、熟练操作办公室软件。2、按照生产计划需求下单，跟单，对账。3、出现质量问题，快速处理与跟进。4，开发性价比高的供应商，为公司节省成本任职资格1、照明行业采购工作经验3年以上，1年以上管理经验。2、悉古镇，江门照明配件市场，具有谈判和议价能力。3、责任心强， 有团队精神。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 本公司专业生产平板灯、碘钨灯、球泡，贴片因生产需要，招聘普工多名，男女不限，焊线，打包，灌胶，打螺丝等，计件，生熟手均可，包吃包住，不在公司吃住则补贴500元/月（食补300，住补200）保底4500，另外有全勤奖100+工龄奖50元/月上不封顶(做满一年50元/月，两年100/月以此类推，上不封顶)+月度优秀员工奖200元/人+年终奖（综合工资5000-8000元）做到年底结清工资更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：5-10年|年龄：25-40岁|招聘人数：1
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  • 一、岗位职责：1、根据公司战略组织制定及监督实施公司人力资源发展的各项规章制度、计划、实施细则和工作流程，以健全公司的人力资源管理体系，确保人力资源工作按照企业发展方针日趋科学化、规范化； 2、负责组织制定企业招聘制度、录用政策，结合公司业务发展需要，组织、协调人员招聘工作，提高招聘质量，降低招聘费用，确保公司的人力资源存量满足业务发展需要；3、负责组织公司的培训工作。根据业务发展需要，通过挖掘、分析培训需求，制定并组织实施员工培训计划，组织技能考核鉴定，监督培训效果评估，合理控制培训费用；4、负责根据企业特点及发展情况组织制定员工的薪资福利政策，跟踪业界薪酬水平；5、结合国家福利政策，制定激励性的薪酬福利制度及方案，组织提薪评审及晋升评审；确保稳定和激励员工队伍，合理控制人工成本；6、负责组织制定人事考核制度，定期展开员工的考评，以提高员工绩效水平；负责监督检查指导本部门各岗位员工的工作，做好部门员工职业培训工作。控制部门预算，降低费用成本。7、领导交办的其他临时性工作。二、岗位要求：1、有人力资源管理5年以上经验，熟悉人力资源六模块；2、有职业道德和操守；3、沟通协调能力强；4、性格开朗。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、中专以上学历，熟悉水晶灯配件，熟悉生产工艺流程；2、能看懂cad图纸，熟悉erp系统编码规则。岗位要求:1、中专以上学历，熟悉erp系统操作；2、 懂cad操作；3、负责所有灯具物料编erp系统码并转换为bom表，上传系统4、工作地点：中山市古镇美兴街5号。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：20-45|招聘人数：1
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  • 灯饰厂绘图，做生产资料，会做贴纸说明书更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 1、门市接待、客户跟踪，搞定订单；2、视频拍摄、剪辑，新媒体推广；3、门店整洁、商品管理与维护；岗位要求:1、限女性，25-35岁，有亲和力、沟通能力强；2、对目标有欲望，拒绝佛系销售；3、有较强服务意识，维护客户有耐心；4、有视频拍摄、视频剪辑经验优先；5、有中高端灯饰品牌销售经验或新媒体运营经验优先；基本薪资+提成；（具体面议）更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：21-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.以客为尊，通过高效率及优质销售服务推广公司产品2.与客户建立良好的关系，维护好新老客户,时常与客户沟通（在重要节假日里，需发短信/打电话/发贺卡等方式表示祝贺）3.深入了解客戶的需求及其背后考虑原因，并且能够精准推荐客户需求产品4.负责联系客户，报价，样品，接待客户，签订合同，确认订单，收款，发货等相关事宜5.及时向客户提供我司最新产品信息和产品目录6.负责公司邮件回复，业务相关资料的整理和归类岗位要求:1.英语标准流利，听说读写能力较好（最好有cet-4级以上英语证书）2.大专或以上学历，市场营销，商务英语等相关专业,有灯饰工作经验者优先，应届生也欢迎加入3.具备良好的销售技巧4.具备良好的团队合作精神，能够承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责仓库所有单据录入及数据管理工作2.负责物料的收发工作3.负责车间备料岗位要求:1.男女不限，中专及以上学历，18-45岁2.对数据敏感，有责任心3.一年以上灯饰厂仓管工作经验优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 工资标准: 试用期工资5000，转正工资6000元/月,包吃不包住,月休两天，平常上班当天工作做完才可下班。职位要求:1、本职位对接供应商；2、要求熟悉电脑、熟练使用EXCEL及ERP操作系统;3、沟通能力强，执行力强，有责任心，熟手优先。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 工资待遇：底薪3000元/月，加绩效奖金1500元/月，销售提成1.5‰-2‰。职位要求：品行兼优，忠诚可靠，具有将强的客户开发能力及沟通能力，具有良好的服务意识，自带小车。备注：不在公司吃住的，可享受伙食和住宿补贴；补贴标准：吃饭补贴300元／月，住宿补贴100元／月（计件员工不享受此待遇）。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：22-0岁|招聘人数：3
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  • 岗位职责要求：1. 年龄：22周岁及以上，男女不限；2. 专科以上学历，不限专业；3. 有卓越的目标、诚实正直、热情积极、喜欢挑战的工作；4. 学习能力强；5. 行业不限 职位描述1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供合适的保险方案，涵盖医疗、教育、养老等；2、为企业、集团、特定行业提供团体退休金计划或员工医疗福利计划；3、协助上级主管管理营销团队4、为客户提供优质的保险售后服务，协助他们实现长期的家庭理财计划旨在打造卓越营销员，成为mdrt！mdrt就是百万圆桌会员，是世界范围的优秀营销员共聚一堂的盛会！ 为了帮你达成这个目标，公司为每一位有意愿加入公司星生代/菁英计划的伙伴,安排系统、高端的培训,并推出“双百万”项目和“moa晋级”计划 其中“双百万”在10年内达成5次mdrt及1次cot，可获得100万元奖金，在10年内按照基本法达标晋级到等同agency2.0中的mom2职级可获得100万元奖金！ 同时，友邦的晋级策略也做了更优化的调整：最快半年可以晋级业务经理，两年半可以晋级业务总监！ 这样一个一份耕耘一份收获的平台，这样一个你的收入你作主的机会，我想你一定适合你！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：25-45岁|招聘人数：2
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  • 1.有灯饰行业经验，有同等岗位工作经验二年以上；2.能适应频繁出差，品行端正、责任心强、能吃苦耐劳。3.薪水：底薪+提成+年终奖金，具体面议。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：21-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.客户订单，按客户合同评审要求，制作生产通知单传达到相关部门．2.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理．3.制作样板生产通知单及安排生产，跟踪样品进度及客户确认结果。4.及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门5.客户邮件、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档6.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪7.经常与客户沟通，保持良好关系，争取客户更多的订单8.订单完成，联系客人验货，出货，收款等相关事宜9.及时完成上级交办的其他之事宜岗位要求:1.高中以上学历或相关灯饰外贸工作经验者优先考虑，2，精通英语，具备与国外客人面对面英语沟通！ 3.具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力.4.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨5.熟练电脑操作及office办公软件，6.热爱外贸行业，并有上进心，（要向销售助理向业务员发展）！更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况.2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率.4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 9.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上灯饰厂生产组长或者拉长的工作经验,熟悉安规生产要求优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责受理客户的补配需求并且落实到位2、整理售后服务反馈的资料、信息，并向领导汇报3、与相关部门协调并且处理材料交期4、上级领导交办的事情岗位要求:1、为人热情，工作细心2、有强烈的服务意识，客户至上的理念3、懂灯饰，有qa工作经验者优先更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：28-45岁|招聘人数：1
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  • 1、精通cad，protel 99se绘图软件；2、熟悉光源线路设计及驱动配置及光源/驱动测试； 3、分析驱动/光源问题并提出解决方案； 4、研发设计led灯成品，比如：设计led灯线路，绘制电路板，做各种性能测试，熟悉整个项目的工作。5、多专业知识：比如对光学，安规，结构，散热以及各种电源性能，led灯珠性能都要了解。6、会设计电源或pcba设计的人员优先7、有灯饰行业3年以上工作经验； 该岗位福利： 1：月休4天+社保2：吃、住补贴。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1年以下|年龄：20-35岁|招聘人数：10
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  • 1、协助工程师完成相关图纸及样板等相关工作，2、熟练操作cad、3d，proe软件和办公软件，3、有灯饰厂同类岗位一年以上实习经验者优先。更详细...
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