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  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 1.应届生，女性。2.五官端正，举止大方得体，性格开朗，能吃苦耐劳，工作积极主动有条理；勇于接受挑战；2.英语或国贸专业中专或以上学历，英文三级以上，口齿伶俐，具备听，说，读，写能力;3.从事led灯饰行业者优先，已经录用，待遇从优。4.若表现突出，有提升为业务员的机会更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：21-40岁|招聘人数：4
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  • 1.一年或以上的外贸销售经验，女性。2.五官端正，举止大方得体，性格开朗，能吃苦耐劳，工作积极主动有条理；勇于接受挑战；3.英语或国贸专业大专或以上学历，英文四级以上，口齿伶俐，具备听，说，读，写能力，能独立与外国客户沟通。4.从事led灯饰销售行业者优先，已经录用，待遇从优。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：22-38岁|招聘人数：1
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  • 1.女，两年或以上的采购跟单经验，熟悉五金，注塑，led灯饰类物料采购工作，样板跟进，外发跟进， 以及熟练相应的led灯打样流程 2.原料采购跟进，合同制定，供应商的维护，异常处理能力，记性好，对工作高度负责，良好的表达和沟通能力，具有很强的供应商管理和比价议价能力；3.熟悉掌握office,erp等常用办公软件操作，4.工作认真仔细，服从安排，具有良好的团队合作精神，执行力强，工作责任心强更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：24-46岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.根据公司发展战略，积极搜集、了解行业技术、材料，制造工艺变化，提炼有价值的技术资源更新公司的产品线技术方案 对不能符合要求的供应商进行筛选和整合2.按照产品规划及设计要求，整合产品方案，了解led上游供应商，执行并推进公司产品的开发，确保研发成果满足市场的需求，包括产品的时效，成本，性能以及生产工艺 3.根据市场行情及行业技术的变化，对供应商的产品价格及工艺进行评估，并及时反馈4.引导供应商进行新方案导入的生产、提高制造工艺，优化产品成本，制定成品的品质标准5.参与主导新产品的开发，完成样品的品质验证，做到新产品定型、定款岗位要求:（前期试用期在深圳总部上班，合格后在中山上班）1.学历：大专以上、电子工程等相关专业1.能吃苦耐劳，主动性强，具有良好的团队合作精神2.熟悉led，从事过led或同种类型灯具产品研发工作，有室内外led照明产品工程师3年以上经验；3.能将开发之产品顺利过渡到批量生产4.能优化产品结构,对led灯具行业局势比较了解5、具备良好的沟通能力，对工作有良好的心态，尽职尽责更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：6
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  • 岗位职责: 灯头，LED贴片，LED灯带的安装。岗位要求:有灯饰装配经验，有责任心。好学。服从安排。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：18-40岁|招聘人数：2
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  • 1、结构设计师：中专或高职以上学历，有灯饰设计一年以上经验，懂相关配件行业制造工艺，能按要求制作bom表入erp系统、产品爆炸图（分解图）、制作样板、指导、解决车间生产问题。薪资面议。 2、月休4天，公司包吃，住宿有补贴，有旅游，年底有奖金。 3、本公司专业代工德国品牌灯饰，以现代led灯为主，可以学到不同的灯饰结构。 4、会基本的creo或soilworks更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 工作职责： 1.具有大专以上学历；负责led照明设计 2.能熟练操作相关设计软件，cad绘图等； 3.具有独立完成设计工作的能力； 4.善于沟通表达，有创新意识；5，负责欧美风格灯饰设计研发出样及技术支持。懂各国安规。向开发部总监及部门领导汇报。打样、装样、bom表独立完成。 6；热爱灯饰设计更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 要求：1.有1年以上绘图工作经验，熟练运用cad绘图软件设计软件。2.对现代灯具结构及led运用有一年以上的相关工作经验；3.对erp系统资料作业有相关工作经验；更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：5-10年|年龄：30-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测。 2、组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标。3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展。4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标。5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门。6、参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展。7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系、与代理商的关系。8、协助上级做好市场危机公关处理。9、协助制定企业产品和企业品牌推广方案，并监督执行。10、妥当处理客户投诉事件，以及接待客户的来访。岗位要求:1、本科以上学历，男性，5年以上led家居照明国内销售渠道操盘工作经验2、精通市场营销管理工作，对销售渠道的拓展及售后体制的完善、销售团队的建设等有清晰的策划方案及实施办法更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-40岁|招聘人数：2
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  • 1.灯饰设计与开发； 2.根据市场情况，协助其他人员自主开发led灯饰； 3.负责led灯饰电子开发改良和led灯具电子电路设计改良工作； 电力电子或相关专业，大专以上学历，热爱电源研发工作；有独立相关电路设计和开发工作2年以上经验； 掌握灯具结构设计或灯具光学设计或灯具驱动设计.懂得led灯饰设计开发的整个流程；、扎实的电力电子专业知识及较强的动手能力，熟悉各种电子元器件的特性及应用、有led电源设计的工作经验；有较强的责任心，良好团队协作、沟通、学习、独立工作能力，具有设计创新精神，突破电源新产品技术开发瓶颈或技术革新；良好的规划性和条理性，工作勤奋，仔细，积极，吃苦耐劳，较强的抗压能力；敬业忠诚，与公司同成长，共命运。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：5
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  • 1、高中以上学历,熟悉基本的电脑操作！2、具有一定的沟通能力和应变能力！3、具有一定市场锐敏度和观察能力！4、认真负责，积级主动，勤奋踏实！公司提供食宿!更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 1、高中以上学历，有两年以上LED灯饰装配维修技术工作经验！2、能适应短期出差！公司包食宿！更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-36岁|招聘人数：1
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  • 仓管岗位职责要求1.负责仓库进、出、存货管理，执行物料管理规定2.及时，完整，准确登记存货仓库账，序时登记，定期编制存货进出存报表，对仓库物料进行管理做到账、物、卡相符3.负责仓库产品首件及备料工作，及时提供物料给车间生产4.负责物料盘点工作5.负责上报采购物料欠数，及时发起申购申请6.负责及时将数据输入到进销存系统中7.负责仓库不良品退货给供应商8.负责仓库呆料，不良品，报废品统计及处理9.负责仓库存货保管，保证库内存货安全，禁止无关人员及危险物品随意进入仓库10.负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度要求熟悉存货特性，相应物料品种，规格型号及性能，填写分明，分类管理，合理摆放，便干物流及安全11.严格执行存货收发流程及要求，正确、及时办理原料入库、生产领料、及其他类存货入库，出库的开单，收发料和签字手续，无领料单不领料原则12.定期对库房进行清理，保持库房的整齐美观，使物料分类排列，存放整齐，数量准确，仓库7s管理工作，抓好仓库现场管理，负责仓库安全工作，防火、防盗任职要求:1、中专以上学历;2、2年以上仓管工作经验，熟悉电子元器件，熟练操作办公软件erp;3、吃苦耐劳，思路清晰，耐心细致，善于沟通，工作严谨，自我管理能力强更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责led驱动电源新产品开发，作业指导，导入生产。2.负责公司电源认证相关事宜。3.负责对公司现有在生产电源性能优化，生产工艺改进。4.负责电源产品检测标准规范定制。岗位要求:1．全日制大专以上学历, 电子、自动化或电力等相关专业；熟悉反激，正激，半桥llc，dc升压/降压，等常用电路拓扑应用；熟悉emc、安规认证流程，有较深的理论知识；最少能熟练使用一种pcb常用开发软件；四年以上开关电源产品独立研发工作经验。2. 四年以上电源产品开发经验，有二年以上led驱动电源独立设计经验，独立研发10款以上led驱动电源产品大批量量产一年以上经验。3．具有良好的学习能力和高度的责任心，对待工作积极主动、认真负责。具备团队协作能力，独立思考与创新能力。4．熟悉开关电源产品行业技术标准。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 岗位职责: 1.负责led驱动电源新产品开发，作业指导，导入生产2.负责公司电源认证相关事宜3.负责对公司现有在生产电源性能优化，生产工艺改进4.负责电源产品检测标准规范定制岗位要求:1．全日制大专以上学历, 电子、自动化或电力等相关专业；熟悉反激，正激，半桥llc，dc升压/降压，等常用电路拓扑应用；熟悉emc、安规认证流程，有较深的理论知识；最少能熟练使用一种pcb常用开发软件；四年以上开关电源产品独立研发工作经验2. 四年以上电源产品开发经验，有二年以上led驱动电源独立设计经验，独立研发10款以上led驱动电源产品大批量量产一年以上经验3．具有良好的学习能力和高度的责任心，对待工作积极主动、认真负责，具备团队协作能力，独立思考与创新能力4．熟悉开关电源产品行业技术标准更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:自动化、电子、无线电、电器等相关专业专科以上学历熟练操作prote199、powerpcb、cad等设计软件以及相关办公软件；熟悉模拟电路设计、实验、工艺。3年以上工作经验，熟悉商照类led成品灯具的性能及设计流程；熟悉led驱动电源方案原理，熟悉安规标准。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：5-10年|年龄：28-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、负责led电源的设计和开发（原理图设计、自检、评审；pcb设计或评审；元器件选型；样机制作、调试、验证等），确保设计任务按时完成；2、基本的设计软件，熟悉隔离非隔离调光电源设计，有cct，rgbcw，zigbee等；3、熟悉和掌握开关电源或led驱动电源工作原理，有恒流/恒压、apfc、llc二次热启动、智能光控等主要硬件电路的设计，调试与应用经验；4、led电源的设计升级、改进及完善；负责新产品的方案论证工作，进行产品可行性分析，设计方案并执行，指导解决生产线上新技术、新产品试产缺陷，提高产品品质；5、为公司客户及内部相关部门提供技术支持；6、及时准确的完成上级交待的任务。任职要求：1、大专以上学历，电子类相关专业，能看懂英文规格书；2、对led电源产品熟悉，有灯具行业5年以上工作经验；3、工作责任心强，能独立开展工作，具有研发电源的成功案例。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：应届生|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 对LED有深刻认识，懂得开发，应用，相关工作经验两年以上更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-40岁|招聘人数：2
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  • 要求：高中以上文化，深刻了解灯饰结构、懂安规、具有较高的品质意识和较强的责任心。熟悉内销灯的走向，有自己独特思路2年以上工作经验、对灯饰配件市场较为熟悉！有一定的LED灯饰开发经验。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
  • 申请职位
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  • 职责描述：1、负责各部门的协调工作。2、负责订单和生产安排及控制。3、考核各部门负责人的绩效。4、传承企业的管理文化及管理理念。5、本公司主要产品为led亮化产品任职资格：1、大专及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业毕业，５年以上同类级别工作经验（led户外亮化产品） ；2、具备制造工程、制造现场，制造品质及效率控制实务经验；3、具有团队合作及团队管理能力；4、较强的组织协调能力，强烈的责任心，良好的现场生产管理水平。更详细...
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