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  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1.能较熟练地操作外贸开拓工作，通过各种渠道开发外贸客人。（目前公司的开发渠道：一年2次的国际照明展会，门市及每年出国拜访客人）2.能在展会现场与客人来访工厂时，较好地与国外客人沟通交流及做好接待工作。（公司内部有接待客人的相关培训）3.部门长安排的其它工作事项。任职要求1）外贸英语/国际贸易专业（大专或以上学历），英语口语表达与书写能力良好。2）学习能力与沟通能力强，能吃苦耐劳，工作责任心强。3）有一定的外贸工作经验及照明行业的经验，能接受出差的安排。4）形象气质佳。5）薪资：面议。（销售业绩表现不错，年薪达20w+以上，提成机制清晰，待遇丰厚）。欢迎符合条件能者的加入,welcome.更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责仓库物料和成品收发，盘点、整理、台账登记岗位要求:会电脑操作，懂erp系统，有仓管工作经验，做事认真负责，月休2天更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责订单跟进、生产进度跟踪，出货安排、回复客户信息，处理客户售后问题等岗位要求:要求熟练使用办公软件，懂erp系统，细心负责，沟通能力强，有抗压能力和处理能力，要有跟单经验，月休4天更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.2年以上生产现场管理工作经验,有熟悉做投光灯，路灯，筒灯，节能灯，球泡等工艺流程2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：2
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  • 1.两年以上同等职位工作经验2.有团队意识,管理能力强.3.懂各国安规,主要是欧规.更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 有5年以上出口 非标灯饰生产的工作管理经验，动手能力强，有强烈的品质意识，对数据敏感，有很强的执行力和承压能力，能够服从管理及能统筹生产部门日常工作。具体面议！更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责:1.负责公司采购物料的检验、负责生产加工过程中的质量检验和控制，不定时进行巡检、抽检，并如实记录和反馈2.负责对出现的产品质量问题进行分析、处理，对批次性异常质量问题做好反馈并提出改善方案督导落实3.协助做好生产一线员工的品质意识和品质识别能力培训岗位要求:1.高中或中专以上学历，性格开朗，一年以上的品检工作经验2.具有较强的沟通协调能力，对新事物的接受能力强3.具备一定的文字功底和识图能力，对相关的测量工具能熟练运用；熟悉产品质量检测工作流程4.能吃苦，工作细心，有严谨的工作态度，有很好的责任心和执行力；工作责任心强，有较好的团队合作意识更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 要求：1.有做过灯饰行业者优先考虑.3.有小组团队管理经验,沟通能力强.4.熟悉安规。5.对五金抛光、电镀、喷漆有一定的了解。6.懂打高压、测灯亮、看灯体外观7.包吃住，不在厂吃住有补助！8.有意者请直接到本厂面谈！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：5-10年|年龄：18-40岁|招聘人数：2
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  • 要求5年以上非标工程灯饰制图工作经验， 熟悉非标灯饰的结构和工艺及市场的配件，可熟练操作相关画图软件，具体面议！更详细...
  • 学历要求：中技|工作经验：1-2年|年龄：25-50岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.处理生产订单物料的分解及打印分发，发现问题协调并反馈给上级主管，2.负责电器包材的采购工作。3、零星采购及表格和文档处理。岗位要求:1、责任心强，对订单流程、交付及物流全程能较好地把控质量、交期。2、能熟练运用word和excel处理文档和表格。3、有较好地沟通和协调供应商的能力，对生产及交付中出现的问题，能妥善解决。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：2-3年|年龄：20-45岁|招聘人数：2
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  • ★我司主打酒店工程灯饰定制和无线充电台灯，文员工作范畴包括：工厂人事管理，兼职财务文员部分工作及出货的跟进安排。具体面议！更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：led灯饰外贸跟单薪资：5000 元-8000元/月包吃包住】：如果不需要安排，可以补贴休假安排：单休+法定节假日员工生日会+过节福利有意者请直接，电话有时候接不到可加微信，谢谢！更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责： 1.负责按照成品检验作业指导书对产品进行检验和包装确认；2.负责质量出厂检验报表统计输出；3.负责检验设备的日常维护与点检；4.负责检验区域的7S；任职要求： 1.了解品质基本知识、熟悉成品检验相关知识及流程、有一定识图能力，能正确填写各类质量记录。2.按检验标准执行产品的检验、熟悉相关检测仪器的使用、对产品缺陷有一定的判断能力。3、电脑操作熟练，有ERP系统的操作经验。4、要相关品检经验一年以上。5、细心、耐心、有责任心。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：28-45岁|招聘人数：1
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  • 【岗位职责】1、通过邮件、电话、在线沟通工具等多渠道开发与维护客户；2、分析客户询盘，及时、专业地跟进，推动订单转化与业绩达成；3、系统收集、归档及管理客户信息，建立完善的客户档案；4、维护客户关系，处理样品寄送、报价、订单跟进及出货等相关事宜；5、制定个人销售计划，确保完成各项销售指标与业绩考核；6、收集与分析市场竞争产品信息，为销售策略提供参考；【岗位要求】１、学历专业：大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业优先；2、发展意愿：有志于在外贸行业长期发展，热爱外贸销售工作；3、英语能力：大学英语四级（CET-4）以上，口语流利，具备良好的英语听说读写能力；4、经验要求：具备一年以上外贸销售经验，有展会参与或外贸平台操作经验者优先；5、综合素质：认真负责，执行力强，具备良好的抗压能力和沟通协调能力；【加入我们的理由】平台资源优越：阿里巴巴超级卖家，配备专业运营团队，每日稳定提供高质量询盘，资源独享；拓客渠道多元：参与香港展、光亚展、法兰克福展等国内外展会，助力客户开发；市场口碑稳固：常年出口欧美市场，客户留存率>95%，信誉良好；产品研发强劲：拥有多年自主研发私模产品经验，年研发资金投入大，认证齐全，产品性能稳定；自产五金与SMT车间，兼具成本与品质优势；系统工具齐全：配备阿里金品诚企方案与小满CRM系统，提升工作效率；供应链布局完善：设有欧美海外仓，支持快速交付；全资越南工厂，有效规避贸易风险；业务全程支持：集研发、生产、销售于一体，价格具备竞争力，并有资深跟单团队协助，让你专注接单开拓。【我们为您提供】1、工作时间：工作日上午9：00-12：00，下午1：30-18：30，2、成长体系：系统化新人培训与导师辅导，助你快速上手、开单、成长；3、薪酬激励：具备竞争力的薪资结构，丰厚提成与多样奖励，回报你的努力：（高提成+客户开发奖+达标2.5倍绩效奖）4、福利保障：入职即缴纳社保，全面保障工作与生活；5、发展通道：清晰的职业晋升路径，持续的专业培训，和谐互助的团队氛围；6、团队生活：定期开展聚餐、团建、旅游等活动，并有海外交流机会，拓宽视野。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：22-40岁|招聘人数：1
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  • 职位描述1. 熟悉LED电路板设计，精通模拟电路和各种电子零件原理和基本电路2. 2年以上相关经验积累，能独立计算LED驱动参数，设计LED灯板3. 熟练使用电路设计相关软件，能独立设计LED灯板，驱动电源的评估与测试。4. 熟悉LED产品结构，性能，机理，使用方法5. 懂得对新研发的产品进行综合评估测试，量产导入优化6. 具有较强的沟通协调能力，以及团队协作精神福利待遇：1，底薪加绩效加多种奖金2，购买社保（五险），可包食宿3，舒适的工作环境，积极向上的工作氛围，市场支持4，生日会，礼金礼品，重要节假日福利礼品等5，不定期的员工聚餐，出游活动6，享有国家规定的假期7，项目奖金（依据项目绩效和贡献度）。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1.负责五金车间的日常事务；2.负责各班组的人事管理；3.负责五金生产计划的落实与反馈；4.负责五金生产管理及各部门协调；5.负责订单操作管理和生产安排及控制。任职资格：1.有钣金，折弯，冲压以及焊接制造类生产管理工作经验；懂模具基本维修。2.具有5年以上生产管理经验；3.熟悉.EXCEL.WORD.办公软件操作；4.有责任心，善于沟通和协调，具有较好的分析和解决问题的能力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:一年以上网店产品美工经验，对美工办公软件熟练，会摄影拍照优先录用。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:从事1年以上五金粗胚表面检查更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-50岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:有一年以上产品配件表面做色委外工作经验（抛光，电镀，烤漆）更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:熟悉外贸灯饰工厂业务作业流程，熟悉灯饰厂生产作业流程更详细...
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