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  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1.负责协助销售顾问经理完成各项销售工作2.负责开发客户资源，提供良好的售后服务3.负责维护客户关系，做好市场相关的各项业务事宜岗位要求:1.高中及以上学历，专业不限2.具有销售业务经验者优先3.具有较强的工作责任心，做事细心，有上进心4.具有较强的沟通协调能力，亲和力强5.具有良好的团体合作能力6.具有较好的广东话水平更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：23-40岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责:1、熟悉电脑操作，会表格，会erp系统，大概了解灯具行业岗位职责:2、每天统计接单出货清单报表，负责采购下单，发货等岗位福利: 试用期一个月，试用期过后底薪加提成工作认真踏实，工资高于同行标准.也会经常加班，每周日休息，上班时间早上八点到六点，午休2小时。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1年以下|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.客户订单，按合同评审要求审核订单后传达到相关部门，跟踪审核结果，并将订单异常情况与客户协调处理2.根据生产部反馈信息掌握生产进度及欠料、品质问题等异常情况，并及时协调处理3.按送样管制流程下达试样通知及安排生产，跟踪样品进度及客户确认结果。安排送样、客户联络有关之事宜4.及时处理订单变更及客户要求事宜，并通知相关部门5.客户资信、客户订单、文件分发的整理和保存。客户报价单、报价资料之整理及归档6.负责客户投诉登记、初步处理、信息传递及处理结果跟踪7.经常与客户沟通，保持良好关系，争取客户订单8.能熟练操作运用excel、wod等办公软件；。自制成品输入、输出月结及成品电脑资料之核对。外购（半）成品之申购、跟踪、统计、月结9.按顾客满意度测量程序对客户满意度进行调查及汇总分析10.及时完成上级主管交办的其他之事宜11.跟单员除遵守本工作守则外，心须遵守公司制定的工作守则，有违反守则的，按公司的规定处理岗位要求:1.大专以上学历或相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识，具有一年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理，细致、认真、有责任心，办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识5.具备较强的沟通协调以及语言表达能力更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-45岁|招聘人数：10
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  • 工作内容：打螺丝，焊线，贴pc、包装等工序。车间流水线作业，长白班，坐班，空调车间。包吃包住（有夫妻房，宿舍有热水器、空调），不在公司吃住者有补贴。16~40岁，男女不限，生熟手皆可。计件为主，多劳多得。每月准时出粮。晋升空间大。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-45岁|招聘人数：1
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  • 喷涂车间诚聘仓管员1名，主要负责写标签、整理物料、打单出货。1、及时、准确维护库存管理系统，确保仓库物品的帐、卡、物三者一致，仓库区域划分明确，物料标识清楚，存卡记录连续、字迹清晰；2、做好仓库物料的收发存管理，严格按流程要求收发物料，并及时跟踪作业物料的发送，协助财务成本管理组对物料采购与车间生产成本的控制和监督；3、做好生产物料的调度工作，切实履行物料储备和配送的物流职能，并及时反馈生产物料的短缺或过量采购等异常情况；4、对物料管理的有序性、安全性、完整性及有效性负责，对物品的实行分区存放管理，确保库容库貌；定期或不定期向财务部报告部品存货质量情况及呆滞积压物料的分布，按要求定期填制提交呆滞报废物料的处理申请表。5、做好仓库各种原始单证的传递、保管、归档工作；6、确保公司仓库管理制度、相关制度、规定得以贯彻实施。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：2-3年|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责：1.客户开发与维护：通过1688、阿里国际站、Google、LinkedIn、门市、展会等平台开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度。2.独立完成外贸业务全流程，包括：报价、跟单、回款、单证审核、报关、结算、售后服务等工作。3.产品推广：通过社媒平台进行产品推广，参加国内外展会，提升公司品牌知名度。4、及时有效完成团队任务和公司安排的其它工作任务；任职要求：1、大专以上学历，外贸或相关专业，英语四级以上听说读写流利，有较好的商业谈判逻辑能力；2、具有建立良好客户关系的能力，熟悉外贸流程和照明市场，至少一年以上的相关工作经验，能承受相应的工作压力；3、能接受国外出差和参展。4、性格开朗，具有良好的团队合作精神和执行力，认同公司的企业文化。5、有强烈的挑战精神和团队精神，工作认真、负责，善于分析和总结。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：20-40岁|招聘人数：1
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  • 职位描述 1.根据公司采购供应计划，按质按量按时地完成采购任务；2.跟进采购合同执行，确保采购业务能正常如期履行；3.根据采购要求，严格审核采购质量；协助相关部门妥善解决产品使用过程中出现的问题。 4.每月核对供应商款项，整理对账单据，跟进付款； 5.与现存供应商保持良好沟通，同时积极开发新供应商，从各方面降低采购成本。要求：1.有采购五金经验者优先考虑。2.表达能力强，有一定的采购技巧。3.对寻找供货商及产品有一点的敏感度和准确度。4.能建立和供应商及厂家良好的沟通、协调能力强，具备良好的职业道德。5.没有授受回扣及贿赂记录，心态务实，能够接受一定的工作压力。6.注重工作效率，工作细节，有强烈的时间观念。7.了解ERP操作者优先考虑。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：20
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  • 工作内容:打螺丝、焊线、加锡、组装工、打包等工序。要求服从管理安排，能吃苦耐劳。流水线作业，计件工资，多劳多得。车间工作环境好，车间空调公司包吃住，宿舍配备空调、热水器，还有夫妻房！更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：18-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1.根据各仓的上报原始单据及时输入电脑；2.统计仓库的进出、库存状况，打印汇总表；3.向财务部门门提供成本核算数据；4.对仓库进出仓物料活动情况的终端跟踪；5、.积极配合仓库物流管理工作,协助仓管对仓库的数据化规范管理;6.负责仓库每日入库、出库、盘点ERP系统数据审核,确认单据打印工作,保证ERP系统帐目的准确性;7.每日对系统帐目进行盘点工作,确保帐物相符；8.不定期的对实物进行抽盘以及相关报表汇总;9.积极配合仓管员做好仓库出入数据管理工作。任职要求:1、大专以上学历，20-40周岁。2、一年以上仓库文员工作经验，对仓库整个管理系统流程熟悉。3、熟悉仓库收发货的流程及ERP系统。4、对数据敏感，有责任心，上进心吗，能积极配合领导完成工作。5、具备良好的沟通、协调能力，工作踏实认真。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：1、负责公司电子设计与开发工作。2、对现有电子产品进行性能优化和故障排查。3、协助完成相关产品的测试、验证及文档编写。4、参与电子相关项目的研究和开发，提供技术支持。5、维护与供应商和制造商之间的技术沟通。6、确保工作符合相关行业标准及公司规定。工作要求：1、熟练掌握电子设计工具，具备良好的电子电路设计能力；2、了解pcb设计及相关制造工艺，具备一定的嵌入式系统开发能力优先；3、具有良好的团队协作能力和沟通能力，有责任心；4、具备较强的学习能力和创新意识。熟悉太阳能灯饰者优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：20-55岁|招聘人数：5
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  • 岗位要求:生熟手均可，吃苦耐劳，有上进心，服从安排更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责仓库所有单据录入及数据管理工作2.负责物料的收发工作3.负责出货数据核对工作岗位要求:1.男女不限，中专及以上学历，18-35岁2.对数据敏感，有责任心3.一年以上仓管工作经验优先4.优先应届毕业生可以培养更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求:1.负责订单的生产安排 2.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 4.负责作业现场5s工作及安全防范工作之督导 5.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:有一年以上相关经验者优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1、 进行供应商应付核算，会核算各类五金单价、电镀单价，会看cad图纸进行核算。2、 进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。3、 评估成本方案，及时改进成本核算方法。4、 保管好成本、计算资料并按月装订，定期归档。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责包装（泡沫纸箱），标签设计;2. 对cad，coreldraw可熟练操作，有两年以上工作经验;3.男女不性，20-38之间;更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 包装设计，懂灯体结构岗位要求:从事灯饰行业包装设计3年以上，日常工作：设计包装，制作安装说明书，根据订单要求制做标签档案，能熟练操作coreldraw和autocad等软件更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责各灯饰五金的打样工作2、配合研发部做好各样品岗位要求:1、会看图纸2、能独立完成五金生产工艺懂氧焊、电焊、氩氟焊、制作弯管模具等3、能吃苦、接受加班更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：3-5年|年龄：25-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位要求: 1、熟悉工业会计全盘财务处理2、熟悉淘宝、天猫、亚马逊电商平台核算3、懂得一般的税务知识 4、有一定的协调、沟通能力，团队意识强 5、熟练使用电脑、办公软件及金碟财务软件更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：20-35岁|招聘人数：2
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  • 职位描述1、负责拍摄灯具产品图片、企业宣传片、专题片、新媒体视频拍摄及剪辑2、能够突出产品以及视频的特点，3、视频图片与实物色彩、构图、细节等方面校对（包括：图片保真、清晰、优质、有视觉冲击力）；任职要求：1、大专及以上学历，传媒、艺术、摄影等相关专业毕业；2、精通摄影、灯光、布景、造型等拍摄环节，对视频拍摄技巧掌握较好，有独立操作能力；3、有较强的艺术功底，对色彩感觉强烈，视觉表达方面有个人独特观点；4、责任心强，较好的沟通能力和团队协作精神，肯吃苦，较好的抗压能力。带领并培养摄影助理；5、面试请携带拍摄作品。更详细...
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