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  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：25-55岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1.负责五金（弯管类）产品开发、设计；2.负责五金（弯管类）生产模具设计与制作；3.负责五金（弯管类）生产、物料、设备、人员、现场的全面管理；4.对五金（弯管类）成本利润独立核算；5.对五金加工的设备工艺材料熟练掌握；6.电脑使用熟练；熟练使用cad sld pro/e keyshot等绘图设计及三维渲染软件，拥有机械设计或灯具结构设计等专业能力，有同岗位5年工作经验或以上经验，对产品安规熟悉。沟通主动、行为快捷，管理协调与自律能力强。（欢迎合伙人创业）更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：5-10年|年龄：28-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1、部门管理制度建立、完善和执行，部门目标制订和实施，编制生产计划，保证订单按时按质按量交付；2、对生产净利润负责，完成公司经营指标；3、负责组织生产订单评审、生产计划编排和下达生产指令，计划调整；4、负责生产物料需求分析与申购计划的审核；5、负责生产主要物料及辅料需求计划下达与周期的监控；6、负责生产进度的跟进、控制与交期管理；7、监督采购部是否有定期召开按比质、比价、公开的原则组织选择合格供应商评审会议，降低采购成本和采购周期；8、部门内部技能培训、绩效考核、工作协调、5s 管理推行、监督和检查；9、成上级领导安排的其他临时性工作 岗位要求:1、大专以上学历，男女不限，25-40岁，熟练使用办公软件，会使用erp系统优先；2、3年以上同行业pmc主管工作经验，逻辑思维清晰，原则性强；3、具备出色的统筹、执行、沟通协调能力和解决问题的能力更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：20-0岁|招聘人数：3
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  • 1、2-3年相关经验，熟悉美规，欧规，LED灯饰优先；2、能 合理有效的安排生产任务；3、做事有条理，能承受一定的工作压力更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：10年以上|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责整个生产的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1. 10年以上品质管理工作经验,有出口风扇灯产品生产管理经验2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4. 生产现场管理，品质管控更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：22-38岁|招聘人数：1
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  • 1招聘灯饰结构工程师岗位职责：1..懂生产工艺流程规划与产品生产现场作业指导书的编制；2.用autocad绘制《打样图纸》，《零件图》，《结构图》，《生产图纸》，明确产品关键参数及要求；以及根据安规制作灯具《bom表》；生产技术指导 3、熟练运用各种设计软件，能够独立完成方案图、效果图，3d建模4.参与厂商评审，沟通及解决开发过程中的技术问题；5.根据产品特性，对产品进行测试及验证；6.参加新产品的试产，对产品生产过程中的异常提供技术支持 7.负责产品生产的可行性评估，解决产品生产中的技术问题；8.对新产品开发、结构设计、成本核算、样品、资料、协助生产，从开发产品到安全出货任职资格：1、专科以上学历，工业设计专业，有产品设计基础，有c1驾照者优先；2、熟练操作平面设计软件cad、3dmax、犀牛、photoshop、coreldraw等。3、具有良好的美术功底和设计理念，较高的专业素养，思维活跃，能独立完成各种平面设计工作。4、 工作积极主动、认真踏实、善于学习，富有团队合作精神更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：21-45岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责：1、负责原材料产品出库入库、库存盘点、整理单据、车间配料领用；2、配合其他部门工作，完成仓库5s管理，保持库房赶紧整洁；3、能熟练使用电脑，熟悉erp系统操作，有基本仓库管理经验；4、熟悉吸顶灯、台灯、壁灯等生产工艺与物料特点。5、有责任心，吃苦耐劳，有仓库工作经验者优先。 福利待遇：包吃包住更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：20-45岁|招聘人数：1
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  • 1、会氩弧焊，电弧焊，锋焊，点焊，会做一些简单的焊接模具，2，3年以上弯管焊接工作经验。3，熟悉花灯，铜灯的焊接技艺。4，工资面议更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：5-10年|年龄：25-40岁|招聘人数：2
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  • 具体要求：1、熟悉各国风扇灯相关认证及要求；2、对风扇灯相关供应链熟悉；3、能独立完成风扇的设计、开模、验证工作；5、精通产品结构设计及模具设计，能够熟练使用结构工程技术等相关设计软件，熟悉电子产品结构设计的流程，熟悉电子产品散热方面知识，对各种塑胶材料和模具等有丰富的知识和实践经验。6、自我管理能力强，服务精神和坚韧性强，积极主动，富有团队协作及创新精神。工作职责 ：1、独立依据产品设计文件（3d),完成项目从设计到量产整体工作：项目各阶段评审-手板-模具跟进-样机的制做调试验证-试产。编制工艺文件（bom\作业指导书，2d/3d图纸；2、能独立处理生产现场工艺技术问题：发现设计、工艺、可靠性问题，及时拿出解决方案，及时修改处理，保持生产顺畅；3、负责补充完善，改进和提高现有产品的技术改进工作；4、负责完成公司或部门安排的临时性工作。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位描述：1.负责卫浴灯及镜子灯的设计、开发与优化，确保产品符合ce/cb和etl等安规标准。2.熟练使用autocad、solidworks等软件绘制产品图纸，具备自主开发设计和打样能力。3.参与产品的功能测试与改进，提升产品性能和用户体验。4.负责相关项目的技术支持与报价，确保项目按时交付。任职要求：1.具有5年以上卫浴灯或镜子灯行业从业经验。2.熟悉光学设计、透镜设计及led光源特性。3.熟练掌握光学设计软件（如solidworks、autocad）。4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神. 5.工业设计专业毕业.更详细...
  • 学历要求：|工作经验：10年以上|年龄：35-45岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责整个生产的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1. 10年以上生产现场管理工作经验,有出口风扇灯产品生产管理经验2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4. 生产现场管理，品质管控更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：18-35岁|招聘人数：3
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  • 一、工作经验:2年以上灯饰行业高档灯具外销经验或进出口业务管理工作经验，2、熟悉进出口业务流程，熟悉外贸进出口法律条规，具备贸易管理专业知识和相关技能； 二、素质：1、有较强的英语听说读写能力，可与客户进行沟通和交流（包括书面、口语和电子商务等形式）； 2、工作认真负责，具备开拓进去精神，能吃苦耐劳，有较强的责任心； 3、具备较强的客户开发能力，具有出色的谈判能力、说服力，亲和力强； 4、了解外国灯饰市场发展趋势； 三、技能：1、英语运用熟练，可与客户进行沟通与交流（包括书面、口语和电子商务等形式）； 2、能独立接待、回访外贸客户，带客户参观展厅与工厂，进行灯具的选购与达配，完成沟通交易全过程及合同签订； 3、开拓，维护和发寻求跟踪国外客户，促成外销订单并完成订单签署、执行和跟踪和售后服务； 其他要求： 1、负责国外市场的产品销售和市场开发； 2、负责国外客户谈判，落实谈判协议； 3、收集国外项目信息、客户信息及竞争对手产品信息； 4、完成销售任务。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-0岁|招聘人数：1
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  • 1：25岁以上男性，大专以上学历，勤劳踏实能干。2：懂电子电路技术，能独立完成样板组装及测试。3：能指导生产，审核参数，整理出生产指导文件。4：熟悉工程部基本设施使用。5：会使用电脑，整理产品BOM表及参数。6：能正常与供应商沟通协调处理问题。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 工作要点： 开发新产品打样； 工作职责： 制作新产品，制定生产工艺流程，制定品质标准，每天对进料、成品出货的质量检验测试及制程产品品质的监控； 工作经验：有1年以上灯饰质量检验验工作经验，熟悉电子材料，五金，塑胶和led产品 标准及要求者优先。 素质能力：工作认真仔细、负责、不怕吃苦、有上进心。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：30-35岁|招聘人数：1
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  • 1、 按总经理要求，起草关于公司综合性的报告、报表、总结、计划、决议等文件公函。 2、 负责组织起草总经理的重要讲话及工作会议的主报告。 3、 负责总经理办公会议以及总经理召开的专题会议的准备，负责会议记录。 4、 负责有关业务资料的收集，了解市场和本企业营销管理状况，组织专题调研，为领导当好参谋。5、 负责起草会议纪要及会议决定事项的传达、催办落实与信息反馈。 6、 负责总经理在文件、报告、信函等公文的指示及日常交办事项的传达、催办落实与信 息反馈。 7、 负责公文的发送、传递、催办以及公司发文和对内发行文的审核。 8、 协助总经理做好行政管理工作，及时承办各部门递交总经理批阅的请示、报告等，并按批示的意见及时处理。 9、 负责协调总经理出席会议、重要活动的安排。 10、 协助总经理做好日常接待、来信、来访等有关事宜。 11、 负责为总经理管理好日常用的各种文件和资料。12、 完成总经理交办的其它工作。更详细...
  • 学历要求：初中|工作经验：1-2年|年龄：18-40岁|招聘人数：20
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  • 1、在管理人员和负责人指挥下开展工作。严格遵守、认真贯彻落实公司各项方针政策和规章制度。 2、自觉遵守公司安全、品质、卫生等各项规章制度，自觉服从工作安排。3、严格按照所在工序操作工艺要求进行作业。4、强化品质观念和工作责任心，各工序作业者须检查前工序作业的品质、并确保自己经手的材料、制品须无错混与不良流到下道工序。 5、增强效率意识，加强协调配合，确保当班生产任务的按时完成。6、熟手装配工优先录用。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 主要负责外壳的收发，归类。岗位要求: 吃苦耐劳，懂电脑优先。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 岗位要求:有2年及以上外销室内装饰灯具生产工作经验。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:有2年及以上外销室内装饰灯具生产工作经验。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：25-40岁|招聘人数：4
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  • 有外销厂相关工作经验2年以上，具体薪资面议，有意者欢迎联系张先生，待遇从优！更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：2
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  • 岗位要求：1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用Word、Excel等办公软件，会借助互联网查找资料； 3、具有优秀的中英文书写能力、表达能力； 4、具有良好的沟通能力、协调能力，适应能力；5、熟练使用各种办公自动化设备； 具体薪资面议，有月休+包食宿更详细...
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