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  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.根据部门下达的销售任务，进行计划分解，并按计划完成销售任务；2.进行客户关系管理，做好新客户开发、评估、分级、调整和淘汰等工作，加强网络建设和售点维护工作；3.按照公司的相关规定，负责管理并维护好商超经销网络的市场秩序，组织和督导定期巡访客户，维护良好的客情关系，传达公司的产品信息与营销策略，组织并监控促销活动的开展与落实；4.按公司政策，负责和督促做好应收客户的对帐和回款工作；5.组织搜集市场及竞争对手的相关信息，及时进行汇总、分析、反馈；6.负责对客户投诉回复处理和售后服务协调等工作，包括退、换货、调差、维修等事宜的沟通；7.定期组织和督促所辖经销商参加工作例会和内部学习，加强组织管理和团队建设；8.无条件服从上级安排的岗位调动，完成上级交办的其他任务。岗位要求:1、二年以上建材及零售行业销售经验、对项目操作及客户管理有一定的理解、照明行业优先；2、大专以上，身体健康、有责任心、肯吃苦、能适应长期驻外；年龄22-30岁、性别不限；相关说明：1、薪资分为：固定底薪、住房补贴、话费补贴、绩效奖金等，根据个人能力确定标准；2、办公地址按照工作需求进行调整。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.根据部门下达的销售任务，进行计划分解，并按计划完成销售任务；2.进行客户关系管理，做好新客户开发、评估、分级、调整和淘汰等工作，加强网络建设和售点维护工作；3.按照公司的相关规定，负责管理并维护好商超经销网络的市场秩序，组织和督导定期巡访客户，维护良好的客情关系，传达公司的产品信息与营销策略，组织并监控促销活动的开展与落实；4.按公司政策，负责和督促做好应收客户的对帐和回款工作；5.组织搜集市场及竞争对手的相关信息，及时进行汇总、分析、反馈；6.负责对客户投诉回复处理和售后服务协调等工作，包括退、换货、调差、维修等事宜的沟通；7.定期组织和督促所辖经销商参加工作例会和内部学习，加强组织管理和团队建设；8.无条件服从上级安排的岗位调动，完成上级交办的其他任务。岗位要求:1、二年以上建材及零售行业销售经验、对项目操作及客户管理有一定的理解、照明行业优先；2、大专以上，身体健康、有责任心、肯吃苦、能适应长期驻外；年龄22-30岁、性别不限；相关说明：1、薪资分为：固定底薪、住房补贴、话费补贴、绩效奖金等，根据个人能力确定标准；2、办公地址按照工作需求进行调整。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1、负责公司业务推广并完成相关业务指标。协助当地经销商，参与和跟进商场、超市照明项目，包括商务谈判、送样、产品安装调试、售后服务等销售相关工作；2、根据公司要求，制定所在区域市场销售规划，收集、更新和汇总客户信息，商场、超市、商业空间等项目运作规划；3、开发终端客户完成销售任务及汇款任务等；4、行业圈子资源的开发与建设。岗位要求:1、有两年建材、照明或零售行业销售经验，对单体项目操作及渠道客户管理有一定理解及经验 ，懂照明设计者优先；2、大专以上学历，26~35岁，男女不限；3、身体健康，有责任心能适应长期驻外。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.根据部门下达的销售任务，进行计划分解，并按计划完成销售任务；2.进行客户关系管理，做好新客户开发、评估、分级、调整和淘汰等工作，加强网络建设和售点维护工作；3.按照公司的相关规定，负责管理并维护好商超经销网络的市场秩序，组织和督导定期巡访客户，维护良好的客情关系，传达公司的产品信息与营销策略，组织并监控促销活动的开展与落实；4.按公司政策，负责和督促做好应收客户的对帐和回款工作；5.组织搜集市场及竞争对手的相关信息，及时进行汇总、分析、反馈；6.负责对客户投诉回复处理和售后服务协调等工作，包括退、换货、调差、维修等事宜的沟通；7.定期组织和督促所辖经销商参加工作例会和内部学习，加强组织管理和团队建设；8.无条件服从上级安排的岗位调动，完成上级交办的其他任务。岗位要求:1、二年以上建材及零售行业销售经验、对项目操作及客户管理有一定的理解、照明行业优先；2、大专以上，身体健康、有责任心、肯吃苦、能适应长期驻外；年龄22-30岁、性别不限；相关说明：1、薪资分为：固定底薪、住房补贴、话费补贴、绩效奖金等，根据个人能力确定标准；2、办公地址按照工作需求进行调整。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责浙江省区市场销售工作，完成公司销售目标；经销商的开发、维护和服务支持；经销商客情关系的处理；商超、工程渠道的运作；销售经理的管理和培训 岗位要求:有过照明或建材行业省区经理经验二年以上；具备良好的销售团队管理能力；大专以上学历，熟悉办公软件的操作；年龄35周岁以下；品行端正、良好的职业操守更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：负责山东省区市场销售工作，完成公司销售目标；经销商的开发、维护和服务支持；经销商客情关系的处理；商超、工程渠道的运作；销售经理的管理和培训。工作驻地：山东临沂市任职资格：有过照明或建材行业省区经理经验二年以上；具备良好的销售团队管理能力；大专以上学历，熟悉办公软件的操作；年龄35周岁以下；品行端正、良好的职业操守。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：负责北京省区市场销售工作，完成公司销售目标；经销商的开发、维护和服务支持；经销商客情关系的处理；商超、工程渠道的运作；销售经理的管理和培训。工作驻地：北京市任职资格：有过照明或建材行业省区经理经验二年以上；具备良好的销售团队管理能力；大专以上学历，熟悉办公软件的操作；年龄35周岁以下；品行端正、良好的职业操守。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：3-5年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 工作职责：负责商超或工程渠道销售工作；新意向经销商开发、维护；支持和协助经销商进行项目跟进、合同签订及售后服务事项；行业圈子资源的开发与建设；对接公司服务好经销商。工作驻地：江苏省无锡市任职资格：可以无行业经验，接受应届毕业生；良好的语言表达和与人沟通的能力；大专以上学历，熟悉办公软件；吃苦耐劳的精神；可接受全国范围内的工作安排。更详细...
  • 学历要求：本科|工作经验：1年以下|年龄：20-35岁|招聘人数：20
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  • 因企业发展之需要，现面向全国招聘销售经理和储备销售经理，主要职能是代表公司行使为客户服务职能、帮助经销商开发和维护终端客户。要求如下：1.投递者年龄不得大于25周岁（出生早于1994年），有长期稳定的求发展愿景。凡是不符合年龄要求的，简历将会被忽略。2.可以接受无工作经验者，应届生或在读实习生。要求可以接受轮岗、跨区域工作调动。我们的目标是培养一批精干的威武之师，成为公司未来的栋梁，各岗位和区域的锻炼必不可少。3.全日制本科以上学历，工作中会经常用到Word、Excel、PPT、Cad等办公软件，不要求熟练和精通，但不能一无所知，后期可以培训。4.薪资方面：采用公司和经销商共同管理模式，公司管人、经销商管日常业务，公司承担固定薪资，经销商承担绩效奖金，绩效奖金非仅指业务提成，有些是软性指标，只要勤劳肯干则可以实现。年实际到账收入期望值在5~8万元左右是可以接受的，超过这个期望目标的，请选择本公司其他职位。5.一经录用，要求应聘者在广东省中山市公司总部接受一个月的培训，内容包括生产线实习、理论培训、市场实习三大板块。公司负责食宿和来公司报到的路费。6.工作区域覆盖全国大多数省份，主要包括：东三省、北京、天津、太原、石家庄、郑州、济南、青岛、西安、成都、重庆、昆明、南宁、贵阳、长沙、武汉、合肥、南京、上海、杭州、厦门、福州、广州、南昌。任职要求年龄要求： 20-25 岁 语言要求：不限 1.投递者年龄不得大于25周岁（出生早于1994年），有长期稳定的求发展愿景。凡是不符合年龄要求的，简历将会被忽略。2.可以接受无工作经验者，应届生或在读实习生。要求可以接受轮岗、跨区域工作调动。我们的目标是培养一批精干的威武之师，成为公司未来的栋梁，各岗位和区域的锻炼必不可少。3.全日制本科以上学历，工作中会经常用到Word、Excel、PPT、Cad等办公软件，不要求熟练和精通，但不能一无所知，后期可以培训。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-40岁|招聘人数：2
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  • 岗位描述1 负责绘制欧式铜楼梯扶手、铜门、铜屏风等产品平面图2 负责系列产品erp资料上传，样板跟催等3.负责客户现场放样量取等。4.负责案例ps效果图制作。任职要求1 熟悉cad平面操作，有整装家居设计助理岗位经验优先2. 熟练操作ps软件，有假三维平面图ps经验更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：24-35岁|招聘人数：1
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  • 本公司主营家居照明，有自己的销售渠道网点；有自己的线割厂、五金焊接厂和亚克力雕刻厂。岗位职责: 独立完成产品设计研发到产品上线资料；能很好的完成上级领导下达的任务。岗位要求:本公司以现代厚亚克力产品为主；懂cad绘图、产品效果图等设计软件，懂吸顶灯产品结构，有自己的主见。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 本公司主营家居照明，有自己的销售渠道网点；有自己的线割厂、五金焊接厂和亚克力雕刻厂。岗位职责: 独立完成产品设计研发到产品上线资料；能很好的完成上级领导下达的任务。岗位要求:本公司以现代厚亚克力产品为主；懂cad绘图、产品效果图等设计软件，懂吸顶灯产品结构，有自己的主见。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：22-30岁|招聘人数：2
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  • 本公司主营家居照明，有自己的销售渠道网点；有自己的线割厂、五金焊接厂和亚克力雕刻厂。岗位职责: 做好责任区域客户的登记、接待和跟单及售后工作。岗位要求:形象好，有耐心，勤劳心细，能很好的完成上级领导交代的任务。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 庆丰配件门市，主营灯饰照明驱动、光源和软灯带。岗位职责: 做好客户接待工作，帮助客户选型、配样。做好客户登记、回访、入单以及跟单工作。岗位要求:有良好的形象，有耐心、勤劳心细。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 1.负责外贸业务员团队目标的制定及实施方案，带领团队实施并达成销售目标2.制定部门工作计划及相关预算，全面负责外贸部门的日常管理工作3.订单的评估、跟进，及时处理各环节出现的问题4.负责客户资源的整理和归类，及时有效地处理客户的问题5.制定并推进实施全面的海外销售计划和定期总结6.负责建设和管理外贸团队，对团队人员进行培训和整体规划7.收集分析国外市场行业信息、发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息等8.掌握市场动态，做好展会的一系列工作安排，及时向领导汇报行情9.负责公司产品国际市场的销售及推广10.根据营销计划完成部门销售指标，能够全面分析全球市场的需求11.建立优化公司外贸业务的操作流程及管理制度岗位要求:1.具有外贸灯饰行业方面的经验3年以上，熟练外贸实务操作，熟悉阿里巴巴国际站优先考虑2.有客户资源的优先3.25-35岁，大专以上学历，英文听说流利，英文水平达到英语六级或者英语专业四级以上4.较强的商务谈判技巧和应变能力5.吃苦耐劳，抗压能力强，有强烈责任心和良好职业道德素养更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责国外市场调研，外出参展，跟进、维护、处理客户订单及给客户做售前售后服务薪资福利:底薪+提成+管理分红，具体根据能力面谈岗位要求::35岁以内，大专以上学历，国际贸易或商务英语相关专业。英语口语流利，沟通及接受能力强;热爱销售工作，对外贸工作附有激情。更详细...
  • 学历要求：高中|工作经验：1-2年|年龄：22-35岁|招聘人数：2
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  • 1、负责公司的产品销售与推广。2、开发新客户维护老客户。3、有调场安装灯饰能力，能帮助客户整理店面。4、能及时反馈市场信息，协助公司做好市场调整。5、能适应出差，服从公司安排。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 我司主要为品牌企业oem供应商，设计师一名，要求熟悉电商产品，会制作效果图.从bom打样报价更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:1中专学历、熟悉电脑。1、负责成品仓、物品收、发、管。2、工作认真、积极、勤恳。4、有工作经验优先。5、工作地点;曹三同益工业区更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：不限|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 1、负责产品结构设计及实现。2、负责产品的结构设计资料的维护。3、负责产品的样板的确认。4、负责提供产品申请相关认证资料、样板。5、负责提供产品申请相关专利的资料编制。5、对产品结构设计的正确性负责。6、对产品结构设计的及时性负责。7、对产品结构设计的完整性负责。8、完成上级交办的其他工作。" 岗位要求:1,大专或以上学历，机械制造、设计类专业优先； 2,精通相关绘图软件,熟悉产品开发流程,对产品结构设计有认识深刻,能对产品结构及工艺提出有效改进方案,能独立完成设计,设计合理,思路清晰,考虑问题全面；结构可靠性及作业方便性进行分析评估; 3,照明行业5年以上led产品开发及项目管理经验，熟悉五金 / 塑胶 / 压铸等模具及加工工艺；4,对灯具行业有一定的研究。熟悉欧美灯具标准（ce/ul/etl）等；5,工作严谨细致,有良好的工作习惯及工作方法,具有较强的抗压能力及应变能力,有良好的沟通与协调能力及项目管理能力,勇于承担责任,具备较强团队合作精神；6,工作态度：认真、负责、积极、主动. "7、熟悉商照类灯饰或道路（户外）照明类或熟悉太阳能产品类优先录用。更详细...
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