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  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：23-38岁|招聘人数：1
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  • 任职条件：1、女性，20-35岁，大专以上学历；2、熟练办公室软件；3、身高1.58m以上，声音甜美，五官端正，气质佳，形象好。工作内容：1、负责前台来人来访接待工作2、负责电话接听及转接电话并对必要的电话内容做好记录、汇报工作3、负责对相关单位的电话联络工作4、负责会议过程中的服务工作5、负责快递的收发工作以及快递打单工作6、负责部分跟单工作7、完成领导临时交办的其它工作更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责：1、负责公司饭堂、宿舍的管理。2、根据公司各部门用人需求分析，负责完成员工和管理人员的招聘任务。3、人事档案保存归类，公司员工劳动合同的签订、续订。4、负责集团内部员工岗位调动、薪资变动。5、.负责公司管理制度、福利制度的拟定、修正完善及实施。6、每月公司社保人员的增减核对。7、协调员工与管理层的关系，组织员工的各类活动，如生日会等。8、协助人事主管完成消防管理、安全生产、6S检查等管理工作。9、完成人事行政经理安排的其他人事行政工作。岗位要求：1、大专以上，两年以上中小企业行政人事管理工作经验；2、熟悉人力资源六大模块，实际操作能力强；3、能吃苦耐劳、工作认真负责；4、对工作有热情、对生活充满活力；5、协调能力强、沟通能力强。更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：20-48岁|招聘人数：1
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  • 要求：1、有1年以上实际操作工作经验2、能熟练使用和维修、调试装配数控车床设备3、自己会磨刀，能自己看图纸并制成成品，对产品工艺熟悉者优先更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：1年以下|年龄：20-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责分公司办公室日常事物，如跟单、仓管工作岗位要求:熟悉办公室软件，适应能力强更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：28-40岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责1、负责公司的6s巡查工作，精益生产稽核工作。2、做好消防管理、安全生产管理工作。3、负责招聘工作，合理利用各种招聘渠道，筛选合适人才，完成招聘任务。4、负责公司各项活动的筹备及安排工作，如公司旅游、年会、生日会等。5、完成人事行政经理临时安排的完成各项人事行政工作。任职要求年龄要求： 28-40 岁 语言要求：不限1、大专以上，五年以上中小企业行政人事管理工作经验； 2、熟悉人力资源六大模块，实际操作能力强，熟悉各项劳动法规； 3、负责制定和监督实施各项管理制度，协调各部门健康运作； 4、负责公司人力资源管理和行政事务，协助人事行政经理管理各部门日常工作； 5、有一定的写作能力，熟练使用办公软件； 6、有亲和力，沟通和协调能力突出。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：1-2年|年龄：22-38岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责主要负责车间计件员工工资统计任职要求年龄要求： 22-38 岁 1、有会计从业资格证，1年以上相关工作经验；2、沟通能力强，工作细心认真，勤奋好学，能吃苦耐劳；3、熟悉金蝶ERP系统优先更详细...
  • 学历要求：|工作经验：1-2年|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 岗位要求:负责每日订单的出货打包， 物料入仓，配合自营备货等更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1．负责对定点供应商的各种情况考查验证。2．依法履行合同，不得有损于供应商和公司的利益行为。3．经常进行市场调查、预测，向销售部经理汇报市场行情，力求以最低的采购成本保证公司的生产正常进行。4．负责新材料、新产品的信息收集，为提高产品的科技含量作物质准备。5．用最小的资金占用实现最大物料的供应，保证生产所需。6．坚持“非定点供应商物料不采购、非计划供应的物料不采购、非合格物料不采购”的原则。7．对特殊管理的物料如：剧毒品、危险品、标签及按标签管理的包装材料等实施特殊的管理。8．负责按规定的质量标准、时限，采购合格的生产物料。9．负责入库验收的有关工作。10．经常深入车间，听取使用部门对采购物料的意见，并反馈给供应商，力求改进。11．协调供应商与公司有关部门之间的关系。岗位要求:有相关工作经验,优先考虑更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制，随时掌握属员之心态与动向，及时反映属员之情况，并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求，安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限，产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准；随时掌握生产进度、品质状况，调控好生产序次与进度，带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施，确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点，并督导执行，上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理，生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场6s管理更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：18-46岁|招聘人数：10
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  • 岗位职责: 岗位要求:18-46岁，身体健康，服从管理。更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：5-10年|年龄：22-46岁|招聘人数：2
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  • 岗位职责: 岗位要求:有相关工作经验。更详细...
  • 学历要求：中专|工作经验：2-3年|年龄：25-35岁|招聘人数：1
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  • 岗位职责: 负责工厂货物外发供应商的运输，物料的采购，厂车是五凌。岗位要求:有c1牌照，懂三角周边路线。工作时间：有2年工作经验以上年龄要求25-35岁之间更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：2-3年|年龄：20-37岁|招聘人数：5
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  • 一、任职要求1、女性，悉操作办公软件。2、 大专以上学历，英语水平大学英语四级以上，听、说、读、 写良好。熟悉整个外贸流程，掌握一定谈判能力和沟通技巧；3． 有积极的上进心、敬业精神，责任心强，工作严谨，热心于从事外贸事业。4． 从事外贸工作2年以上，有外贸销售经验（led灯行业）者优先；5． 公司提供食宿，待遇底薪+提成。 公司资源提供：1. 历年参展的客户资源超过4万个；2. 公司每年投入各个展会高达60-80万，展会资源包括：春秋两季广交会，香港国际灯饰展，法兰克福展等国内外展会；更详细...
  • 学历要求：|工作经验：3-5年|年龄：28-35岁|招聘人数：1
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  • 我司诚聘外贸业务经理，主要工作范围是：1. 制定销售目标，协助业务员达成目标，开发并维护好新老客户；2. 抗压能力强，有责任心；3. 底薪+提成；更详细...
  • 学历要求：大专|工作经验：应届生|年龄：24-36岁|招聘人数：2
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  • 责任范围： 1. 能看懂基本的英语，能核对产品的灯体标贴，驱动标贴，彩盒及外箱的英文内容； 2. 跟进样品和订单的进展，拍照片留底，归档测试报告； 3. 安排联系货代出货，熟悉基本的海运空运订舱流程； 4. 能做到细心，细致处理业务和厂部之间沟通的桥梁作用。待遇：底薪+提成更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 五金厂长 1名 (懂设计模具研发产品工资面议)更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 五金模具安装维修1名 (5000-8000元加班1:1)更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 全自动攻牙机师傅1名 (4500-6500元加班1:1)更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 弹簧机师傅 1名 (6000-12000元+提成)更详细...
  • 学历要求：|工作经验：应届生|年龄：不限|招聘人数：1
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  • 五金仓管 1名 (4500-6500元加班1:1)更详细...
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