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高中
初中
工作经验
1年以下
1-2年
2-3年
3-5年
5-10年
10年以上
职位月薪
1300--2000
2000--2500
2500--3000
3000--3500
3500--4000
4000--5000
5000--6000
6000--8000
8000--10000
10000-15000
15000--20000
20000以上
待遇面谈
选择性别
男
女
更新时间
3天内
7天内
15天内
30天内
60天内
90天内
更新时间
按相关度
列表
明细
职位名称
公司名称
工作地点
职位薪水
刷新时间
灯饰打样员
中山市贵贵灯饰有限公司
中山
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:应届生
|
年龄:18-35岁
|
招聘人数:1
申请职位
有灯饰厂工作经验2年以上,会cad制图,熟悉灯饰配件及配件市场,能独立完成按图打样,有汽车或摩托车驾照优先。
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生产跟单员
中山市坚博照明电器厂
中山古镇
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:高中
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工作经验:2-3年
|
年龄:18-40岁
|
招聘人数:1
申请职位
岗位职责:1.服从生产主管的工作分配与工作管理。配合生产组长的现场生产工作。2.生产过程中的不良品处理。生产过程中产生的小批量不良品需二次加工(如钻孔、打磨、攻牙)的处理。3.生产尾数的处理,因材料短缺,需要补料,返工喷漆,补粗胚,补料发外加工等生产尾数所需材料清点,申报,申请,跟进,回仓,组装,入库。岗位要求:1.高中以上学历或打样及相关工作经验者优先考虑2.有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上的工作经验者优先考虑3.工作有条理,细致、认真、有责任心,办事严谨4.熟练电脑操作及office办公软件,具备基本的网络知识
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装配工
中山市坚博照明电器厂
中山古镇
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:高中
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工作经验:1-2年
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年龄:18-45岁
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招聘人数:50
申请职位
请选择模板能服从工作安排,吃苦耐劳。工作积极主动。
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打样员
中山市坚博照明电器厂
中山古镇
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:1-2年
|
年龄:20-40岁
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招聘人数:1
申请职位
1.熟灯具各组成部分零件,从模具制造到加工工艺的技能2.打版动手能力强
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工程灯设计师
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
10000-15000
2026-8-27
学历要求:大专
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工作经验:5-10年
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年龄:25-49岁
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招聘人数:3
申请职位
岗位职责: 1、熟悉各类灯具工艺流程,工艺标准。2、能独立完成项目方案,出深化图 及bom表资料。3、有5年以上工程灯生产经验,懂灯具电器结构,懂安规。4、能熟练操做: 犀牛,cad, 3d等设计软件。5.身体健康,无缺陷,思想端正,服从安排。
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生产跟单员(文员)
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:高中
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工作经验:1-2年
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年龄:20-40岁
|
招聘人数:1
申请职位
岗位要求:熟悉办公电脑操作,董erp,沟通能力强 。有灯饰厂的跟单经验优先
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五金师傅
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:3-5年
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年龄:20-48岁
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招聘人数:5
申请职位
岗位要求:1.有5年以上工程灯五金生产经验, 熟练风焊、氩焊。2.能独立完成所接生产图纸之五金配件及相关工序。3.能发现图纸不完善之处及提出相关改善措施。4.服从工作安排,品质意识强,执行力强。
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五金普工
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
6000--8000
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:1-2年
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年龄:18-45岁
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招聘人数:3
申请职位
岗位职责: 灯具五金普工 负责辅助五金师傅生产备料,懂得基础灯具生产加工工具的使用,配合团队生产安排岗位要求:能吃苦耐劳,认真、有责任心、服从团队安排
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委外物料收发员
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
6000--8000
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:3-5年
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年龄:20-45岁
|
招聘人数:3
申请职位
岗位职责:1.有c1 驾驶证 2.熟悉抛光,电镀,喷漆工艺流程3.服从管理(能接受加班)
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灯具装配工
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
6000--8000
2026-8-27
学历要求:
|
工作经验:2-3年
|
年龄:20-40岁
|
招聘人数:5
申请职位
岗位职责: 能熟练对工程灯、水晶灯等灯具过行组装,调试、安装 ,会看图纸岗位要求:服从主管安排,有2年以上工作经验优先
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灯具包装工
中山市锦腾灯饰有限公司
中山古镇
6000--8000
2026-8-27
学历要求:
|
工作经验:2-3年
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年龄:0-48岁
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招聘人数:2
申请职位
岗位职责: 灯具配件金属、玻璃、水晶及其他易碎品的包装、打包辅助仓管做进仓管理,包装材料的下单跟进。岗位要求:看的懂图纸,有2年以上工作经验,服从主管安排,吃苦耐劳详细可面谈
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组长
中山市小榄镇倍爱照明灯饰厂
中山
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:
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工作经验:1-2年
|
年龄:20-35岁
|
招聘人数:1
申请职位
岗位要求:1.负责订单的生产安排 2.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 4.负责作业现场5s工作及安全防范工作之督导 5.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:有一年以上相关经验者优先
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生产主管
中山市小榄镇倍爱照明灯饰厂
广东省
待遇面谈
2026-8-27
学历要求:
|
工作经验:应届生
|
年龄:不限
|
招聘人数:1
申请职位
岗位职责:1.负责部生产线的安排、培训、督导、调派、考核与奖惩及人员积极性之调动与人员出勤、流失之控制,随时掌握属员之心态与动向,及时反映属员之情况,并研拟与贯彻化解矛盾、加强管理的策略与措施且引导属员认同公司、融入公司文化、热爱公司、热爱本行业、为公司创造效益2.负责依生产计划并结合生产指令定单之要求,安排生产组的生产任务、生产顺序及完成期限,产前说明并严格执行生产流程、工程规范与品质标准;随时掌握生产进度、品质状况,调控好生产序次与进度,带领团队按时、保质、保量完成生产任务 3.负责生产组改善与提高生产效率与良品率的措施且督导实施,确定指标产量并贯彻达成 4.负责安排人员定时物料领用、入库、退料、换料、补料等之安排 5.负责制程中之自我品质控制及物料损耗有效管制之督导 6.负责品质异常之及时协调处理与上报 7.负责安排人员月底盘点,并督导执行,上报处理异常 8.负责安排人员执行不良品、不合格品、废品、废料之处理 9.负责有关生产组的资料、报告、报表之编制、审核、分析与呈报10.负责作业现场6s工作及安全防范工作之督导 11.上级交办之其他事宜及相关生产事宜岗位要求:1.1年以上生产现场管理工作经验,有电子产品生产管理经验者优先2. 班组人员管理,生产计划的组织实施3. 产品质量控制及生产效率提升4.生产现场''6s‘管理
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仓库管理员
中山市小榄镇倍爱照明灯饰厂
中山小榄
5000--6000
2026-8-27
学历要求:
|
工作经验:应届生
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年龄:不限
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招聘人数:1
申请职位
岗位职责:1.负责仓库所有单据录入及数据管理工作2.负责物料的收发工作3.负责出货数据核对工作岗位要求:1.男女不限,中专及以上学历,18-35岁2.对数据敏感,有责任心3.一年以上仓管工作经验优先4.优先应届毕业生可以培养
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文员
中山市新尚德照明电器有限公司
中山横栏
待遇面谈
2026-8-26
学历要求:大专
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工作经验:1-2年
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年龄:18-35岁
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招聘人数:2
申请职位
岗位要求:1、对办公室工作程序熟悉 2、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料; 3、具有优秀的中英文书写能力、表达能力; 4、具有良好的沟通能力、协调能力,适应能力;5、熟练使用各种办公自动化设备; 具体薪资面议,有月休+包食宿
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生产组长
中山市新尚德照明电器有限公司
中山横栏
待遇面谈
2026-8-26
学历要求:中专
|
工作经验:2-3年
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年龄:25-40岁
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招聘人数:4
申请职位
有外销厂相关工作经验2年以上,具体薪资面议,有意者欢迎联系张先生,待遇从优!
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仓管
中山市新尚德照明电器有限公司
中山横栏
待遇面谈
2026-8-26
学历要求:高中
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工作经验:2-3年
|
年龄:25-40岁
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招聘人数:2
申请职位
岗位职责: 岗位要求:有2年及以上外销室内装饰灯具生产工作经验。
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来料检验QC
中山市新尚德照明电器有限公司
中山横栏
待遇面谈
2026-8-26
学历要求:高中
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工作经验:2-3年
|
年龄:25-35岁
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招聘人数:1
申请职位
岗位职责: 岗位要求:有2年及以上外销室内装饰灯具生产工作经验。
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生产文员
中山市新尚德照明电器有限公司
中山
3500--4000
2026-8-26
学历要求:高中
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工作经验:应届生
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年龄:18-35岁
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招聘人数:1
申请职位
岗位职责: 岗位要求:高中文凭,应届毕业生
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五金注塑主管
广东省清锋照明有限公司
中山横栏
待遇面谈
2026-8-26
学历要求:
|
工作经验:应届生
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年龄:不限
|
招聘人数:1
申请职位
岗位职责:五金+注塑+折弯 师傅/主管五金注塑折弯主管(兼顾生产管理、技术、人员带班,五金折弯、注塑车间统筹)一、生产管理1.根据生产计划安排五金折音、注塑机台推产,合理分配订单,把控交期,跟进每日产里达成,及时上报生产异常、延期风险。2.管控车间生产秩序,做好机台稼动,减少待料、调机等待时间,提升生产效率。3.跟进产品首件确认、巡检,督促员工按图纸、工艺作业,杜绝批量不良。4..生产数据记录:日报、不良统计、损耗统计,上报每日生产情况。二、技术调机(师傅核心工作)1.注塑:注塑机调机、换模,参数优化,处理缺胶、缩水、飞边、变形等注塑不良;模具日常检查,简单模具问题自查,异常反馈模具组。2.五金折弯:折弯机调试、换刀,看懂钣金图纸,把控折弯尺寸、角度,处理折弯变形、尺寸偏差,样板确认。 3.编制简易作业指导,对调机参数、折弯工艺要点留存,方便员工参照作业。4.新产品打样跟进,试模、试折弯,记录工艺参数,反馈产品问题给工程。三、品质与损耗管控四、人员管理(主管职责)1.管理注塑、折弯班组员工,排班、分工,安排师傅、操作工岗位工作。 2.新员工实操培训:注塑调机、折弯操作、安全规范,指导员工看懂图纸。3.监督车间纪律,做好考勤,反馈员工工作状态给上级。4.班组内部问题协调,处理员工简单纠纷。岗位要求:任职要求(可直接放招聘)1.熟悉注塑调机+五金折弯实操,看得懂钣金、注塑图纸,会首件确认。2.有班组管理经验,能排产、处理现场生产异常。3.懂机台、模具基础维护,熟悉5S及安全生产。4.会做生产日报,能带领班组完成生产任务。
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